Conversas Eficazes com Funcionários

Domine a arte de conversas construtivas, apreciativas e impactantes com os funcionários

Este curso é projetado para líderes e aqueles que aspiram a se tornar líderes. Também pode ser valioso para gerentes de projeto. Os funcionários também podem achar este curso interessante, pois são os parceiros de conversa de seus líderes. De acordo com o lema "Assim é como eu gerencio meu chefe", recomendo fazer este curso em parceria de aprendizado com uma ou mais pessoas. Os exercícios são projetados para casos de aplicação específicos a serem realizados em pequenos grupos ou como exercícios em dupla. A prática prática, a troca de experiências e ideias e o feedback mútuo ajudam a internalizar o conteúdo de aprendizado e construir competência sustentável. O curso estabelece as bases e fornece respostas para as seguintes perguntas: - Quais são os diferentes tipos de conversas com funcionários? - Como você pode se preparar melhor para uma conversa desse tipo? - Como você pode aplicar os fundamentos da comunicação de forma eficaz e apreciativa? - Como você estrutura uma conversa com um funcionário? - Como você fornece feedback construtivo? - O que você pode fazer como líder para desenvolver e apoiar seus funcionários? - Como você pode lidar com funcionários e situações difíceis com confiança? - O que motiva seus funcionários? (Teorias de motivação) - De que maneiras você pode expressar reconhecimento pelo bom desempenho de seus funcionários? - Por que documentar conversas com funcionários é tão importante? Desejo a você sucesso e aproveitamento ao longo do curso!

O que você aprenderá

- Você se familiarizará com os diferentes tipos de conversas com funcionários e suas características específicas. - Você aprenderá os fundamentos relevantes para a comunicação em conversas com funcionários. - Você aprenderá como fornecer feedback construtivo. - Você aprenderá como lidar com situações difíceis e indivíduos difíceis.