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Curso de Diversidade, Inclusão e Pertencimento: Um Guia para Gestores

Curso de Diversidade, Inclusão e Pertencimento: Um Guia para Gestores

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Diversidade, Inclusão e Pertencimento: Guia para Gerentes

Estratégias Práticas para Fomentar um Ambiente de Trabalho Inclusivo

Bem-vindo ao mundo da diversidade, inclusão e pertencimento! Como gerente, seu papel vai além de alcançar metas e cumprir prazos. Trata-se de criar um ambiente onde cada funcionário se sinta valorizado e incluído. Neste curso abrangente, vamos orientá-lo no processo de incorporar a diversidade, inclusão e pertencimento em todos os aspectos do ciclo de vida do funcionário.

Sobre o Instrutor do Curso: Devoreaux Walton

Eu sou Devoreaux Walton, uma especialista dedicada em diversidade, inclusão e pertencimento. Com anos de experiência, testemunhei o impacto da dinâmica da equipe na inclusão. Vi como o comportamento de um gerente pode tanto promover quanto dificultar uma cultura inclusiva. Inspirada por esse "problema humano", desenvolvi este curso para fornecer aos gerentes um plano para criar um ambiente de trabalho verdadeiramente inclusivo.

Visão Geral do Curso

Ao longo deste curso, você obterá uma compreensão profunda da diversidade, inclusão e pertencimento. Você aprenderá as distinções entre esses conceitos e como eles contribuem para um ambiente de trabalho próspero. Além disso, você explorará a conexão entre identidade e diversidade, capacitando-se para aplicar as melhores práticas inclusivas em todas as etapas do ciclo de vida do funcionário.

Principais Objetivos de Aprendizagem

Ao final deste curso, você será capaz de: - Compreender a diferença fundamental entre diversidade, inclusão e pertencimento. - Obter uma perspectiva sobre identidade e sua conexão com a diversidade. - Estar preparado para aplicar as melhores práticas inclusivas ao longo do ciclo de vida do funcionário. - Descobrir mais de 30 lugares para atrair uma variedade diversa de candidatos para suas vagas de emprego. - Explorar dados que apoiam o argumento empresarial para diversidade, inclusão e pertencimento. Você está pronto para aprimorar suas habilidades de gerenciamento e criar uma cultura inclusiva? Vamos embarcar nessa jornada juntos! """
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