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GMO - Gestão da Mudança Organizacional

Criar e Monitorar Planos para a GMO

A mudança é frequentemente um processo desafiador. No entanto, não pode ser ignorada porque é inevitável. Sem ela, as empresas perderiam sua vantagem competitiva e deixariam de atender às necessidades de seus clientes, mercado e responder à arena competitiva com agilidade. A resistência à mudança é um dos principais fatores para o fracasso do projeto. Isso geralmente acontece porque as organizações se concentram mais no lado técnico da mudança do que no lado humano. Compreender como a gestão da mudança impulsiona os resultados organizacionais e aprender a aplicar a metodologia e as ferramentas da gestão da mudança organizacional é uma vantagem competitiva. A GMO contribui para nos mover do mundo da 'abstração' para a materialização dos objetivos corporativos. A GMO tem se mostrado eficaz em ajudar as organizações a obter benefícios significativos de suas iniciativas de mudança. Este curso ensina aos participantes a importância da gestão da mudança e como implementá-la de forma eficaz por meio de vários modelos.

Principais objetivos do curso:

- Compreender os fundamentos da mudança e da gestão da mudança - Demonstrar como a gestão da mudança melhora os resultados organizacionais - Compreender e ser capaz de explicar os fundamentos da mudança e da gestão da mudança - Saber como aplicar o modelo de gestão da mudança organizacional para facilitar transições que impactam os negócios - Construir uma estratégia holística para influenciar transições pessoais - Reduzir o tempo necessário para implementar mudanças bem-sucedidas - Reduzir o risco associado à mudança - Reduzir o estresse e a ansiedade relacionados à gestão da mudança - Apoiar adequadamente as preocupações da gestão e da equipe em relação às novas mudanças - Melhorar o moral, a produtividade e a qualidade do trabalho - Aumentar a cooperação, colaboração e comunicação quando as mudanças são anunciadas Este curso permite que você: - Criar um plano para realizar a Gestão da Mudança Organizacional - Identificar os grupos impactados - Avaliar as características da mudança - Aplicar modelos de GMO - Construir uma estratégia holística para influenciar transições individuais e organizacionais O que você aprenderá: - Criar um plano para realizar a Gestão da Mudança Organizacional - Identificar os grupos impactados - Avaliar as características da mudança - Aplicar modelos de GMO - Construir uma estratégia holística para influenciar transições individuais e organizacionais