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Curso de Ideias para Resultados: Como ser um Gerente de Projetos
Curso de Ideias para Resultados: Como ser um Gerente de Projetos
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Ideias para Resultados: Como ser um Gerente de Projetos
Estratégias de Gerenciamento de Projetos de Sucesso para o Sucesso Empresarial
As empresas hoje enfrentam desafios cada vez mais complexos que exigem um gerenciamento de projetos eficaz. Para alcançar os objetivos empresariais, os profissionais devem colaborar e executar projetos com prazos definidos em toda a organização. Gerentes de projetos competentes estão em alta demanda, pois equilibram custo, tempo, escopo, pessoas e recursos para entregar resultados bem-sucedidos. É seguro dizer que as estratégias de gerenciamento de projetos impulsionam o sucesso organizacional. Tornar-se um gerente de projetos eficaz requer uma compreensão completa da dinâmica de recursos, dependências, ferramentas, técnicas e habilidade para gerenciar eventos imprevistos. Isso não é uma tarefa fácil, por isso gerentes de projetos competentes trazem um valor imenso para as organizações. A colaboração e o gerenciamento de projetos eficaz são essenciais para tornar produtos, serviços e operações orientados para resultados, flexíveis e sustentáveis. Se você está fazendo a transição para um cargo de gerente de projetos, iniciando uma carreira ou já trabalhando como gerente de projetos, este curso é benéfico para você. Ele irá aprimorar sua proficiência em gerenciamento de projetos, permitindo que você lidere projetos de forma eficiente e utilize as melhores ferramentas e técnicas conhecidas para gerenciar tempo, escopo e recursos. Ao se inscrever neste curso aprofundado, você obterá insights vitais sobre gerenciamento de projetos de sucesso, incluindo:Escopo de projetos:
Compreender as necessidades, estabelecer metas e definir objetivos do projeto.Estruturas de decomposição de projetos:
Aprender sobre requisitos, pacotes de trabalho, sequenciamento, agendamento e dependências.Orçamentação de projetos e planejamento de riscos:
Obter conhecimento sobre orçamentação, planejamento de riscos, folga e análise de caminho crítico.Relatórios e gerenciamento de escalonamento:
Aprender sobre relatórios, previsões, gerenciamento de escalonamento e lidar com mudanças de escopo.Entregáveis e encerramento:
Compreender o processo de entrega de entregáveis, documentação e encerramento.Gerenciamento ágil de projetos:
Explorar o design contínuo iterativo e adaptativo, escopo flexível e compará-lo com o gerenciamento tradicional de projetos. Em cada palestra em vídeo deste curso, iremos: - Apresentar o conceito e relacioná-lo ao contexto e às necessidades de aprendizado. - Desenvolver o assunto usando exemplos do contexto empresarial atual para explicar os princípios fundamentais. - Concentrar-se no que você precisa saber em ambientes empresariais complexos. - Fornecer referências e exercícios para aprendizado baseado em cenários. - Utilizar estruturas práticas, técnicas comprovadas e exercícios para aprimorar suas habilidades. - Ajudá-lo a aplicar ferramentas e técnicas no contexto de desafios empresariais reais. Ao concluir este curso, você não apenas terá uma compreensão sólida dos fundamentos do gerenciamento de projetos, mas também a capacidade de implantar ferramentas, técnicas e gerenciar pessoas para um gerenciamento de projetos bem-sucedido.O que você aprenderá
- Compreender as demandas do ambiente empresarial moderno e como a estratégia de gerenciamento de projetos afeta as organizações. - Ter uma noção dos fundamentos do gerenciamento de projetos, incluindo estágios, controle, caminhos críticos e encerramento. - Dominar o planejamento de projetos para uso eficaz de recursos humanos e físicos. - Aprender como usar ferramentas e técnicas para gerenciar projetos com sucesso. - Compreender como dividir o trabalho usando uma estrutura de decomposição do trabalho (EDT). - Aprender como visualizar atividades e dependências usando um diagrama de rede de projetos. - Compreender as vantagens e desvantagens do gerenciamento de projetos tradicional e do gerenciamento ágil de projetos.Share

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