Motivação: Um Curso Abrangente sobre Como Inspirar sua Equipe

Aprenda e Domine as Habilidades Essenciais que Todo Líder de Equipe Deve Possuir

Avaliação: 4.5 de 51588 avaliações

Duração Total: 2 horas

Total de Palestras: 29

Nível de Dificuldade: Todos os Níveis

Aprenda e Domine as Habilidades Essenciais que Todo Líder de Equipe Deve Possuir Se você aspira liderar uma equipe autogerenciável e altamente motivada, este curso é feito sob medida para você. Ele foi intencionalmente projetado para ser conciso e focado, fornecendo a você as informações mais cruciais. Nosso estimado instrutor, John Anderson, é um autor renomado com dez livros publicados sobre gestão, liderança e motivação. Com mais de quatro décadas de experiência, ele já prestou consultoria para inúmeras corporações proeminentes. Neste curso condensado, ele destila as lições mais vitais necessárias para motivar os membros da sua equipe. Uma equipe de alto desempenho prospera com autogerenciamento e automotivação. No entanto, é o gerente quem cria as condições necessárias, oferece encorajamento e fornece orientação para promover tal ambiente. Estabelecer um senso de propósito e cultivar uma dinâmica de equipe que promova vínculos fortes e energia positiva são essenciais. Cuidar do bem-estar da sua equipe e garantir a segurança psicológica tem se mostrado fatores críticos. Ao longo deste curso, você aprenderá como construir um senso de propósito e criar um sistema social coeso que una os membros da sua equipe. Além disso, você adquirirá habilidades valiosas para abordar de forma eficaz comportamentos negativos de maneira positiva. Ao se inscrever neste curso, você adquirirá conhecimento nas seguintes áreas: - Identificar fontes de motivação que ressoam com todos os membros da equipe. - Utilizar técnicas de motivação intrínseca e extrínseca. - Otimizar o reforço social dentro da equipe. - Desenvolver um sistema abrangente de motivação dentro da sua organização. - Analisar comportamentos e suas influências usando o Modelo ABC de Gerenciamento de Comportamento. - Implementar cronogramas de reforço eficazes. - Distinguir entre problemas de desempenho que requerem desenvolvimento de habilidades e aqueles enraizados na motivação. Por que aprender com John Anderson? Nos últimos quarenta anos, ele ajudou quase cem empresas a desenvolver sistemas robustos de trabalho em equipe e motivação. Sua expertise tem sido procurada por organizações renomadas como Honda, Toyota, Shell Oil Company, Merck, American Express e 3M, entre muitas outras. Com experiência prática nos setores de manufatura, saúde e tecnologia, John Anderson traz um vasto conhecimento prático para este curso. O que você ganhará com este curso: - A capacidade de identificar fontes de motivação nos três principais tipos. - Proficiência em analisar comportamentos problemáticos. - Estratégias para melhorar a motivação social derivada da participação na equipe. - Técnicas para aumentar a motivação intrínseca derivada do próprio trabalho. - Uma abordagem científica para desenvolver um plano abrangente para motivar os membros da equipe. Matricule-se agora e embarque em uma jornada transformadora para se tornar um líder excepcional de equipe que inspira e motiva sua equipe a alcançar a grandeza.