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Habilidades de Comunicação em Liderança

Sobre o Curso

Na era do "boom" da liderança, começou a era dos "resultados" da liderança. Os líderes de hoje enfrentam demandas para alcançar metas de desempenho muito mais altas do que imaginam. O que os líderes precisam para alcançar essas tarefas? O que eles precisam entender e saber? Tudo se resume às "pessoas". Toda organização alcança resultados por meio das "pessoas", não por meio do "poder" ou dos "fatos". Os líderes são aqueles que movem essas "pessoas". No curso "Habilidades de Comunicação em Liderança", discutimos a arte da "comunicação", que é a maneira como as pessoas movem as pessoas. A comunicação é uma habilidade empresarial para líderes e uma habilidade de autogerenciamento que os líderes devem desenvolver até o fim. Na verdade, toda gestão é um exemplo, e a comunicação é o exemplo de maior prioridade para os líderes. Cada capítulo contém processos que exploram as perguntas e respostas sobre como os líderes devem se comunicar com os membros da equipe em vários cenários de liderança. Esperamos que você aproveite o processo de contemplar as perguntas incluídas no curso "Habilidades de Comunicação em Liderança" e encontrar as respostas que se adequam a você. As habilidades de comunicação e comportamentos de liderança que você aprende ao estudar este curso podem ser aplicados às suas próprias ações de liderança por meio da prática. Validar a excelência em liderança não se trata de lógica, mas sim de prática e dos resultados que a prática produz. Esperamos que "Habilidades de Comunicação em Liderança" possa ajudá-lo a criar os resultados que você deseja. Obrigado.

O que você aprenderá

- Aprenda como promover a comunicação aberta, a confiança e a colaboração com os membros da equipe para criar um ambiente de equipe positivo. - Aprenda habilidades de comunicação científicas e concretas para líderes, como delegar tarefas, fornecer feedback e estabelecer expectativas claras para melhorar a produtividade e a eficiência. - Aprenda habilidades interativas para liderança democrática, como coletar e analisar informações, buscar feedback e tomar decisões com base nas ideias e informações dos membros da equipe. - Aprenda habilidades de comunicação emocional para construir relacionamentos positivos com os membros da equipe, partes interessadas e clientes, criando confiança e empatia para aumentar a fidelidade e melhorar o desempenho empresarial.