Tudo o que você precisa saber para executar com sucesso uma Construção de Equipe com sua equipe e envolvê-los
Se você está formando uma nova equipe ou sua equipe está desmotivada, constantemente em conflito ou apática, é hora de recorrer à construção de equipe. Através de um conjunto de atividades, essa metodologia promove a colaboração e integração entre os colegas, aumentando a produtividade. Se você pesquisou sobre esse tópico e ainda não decidiu se inscrever no curso, deve estar pensando em organizar sua própria construção de equipe. Mas antes de começar, é essencial avaliar e identificar as necessidades da sua equipe. Comece respondendo algumas perguntas: O desempenho da equipe é satisfatório? Todos estão comprometidos com os projetos? O clima organizacional é leve ou pesado? A equipe tem conseguido trabalhar sob pressão? Existem conflitos frequentes e práticas prejudiciais, como bullying? Essas perguntas ajudarão a determinar o objetivo da sua construção de equipe e escolher as atividades necessárias. Portanto, não perca tempo e inscreva-se agora no treinamento de Construção de Equipe. Confira os tópicos que preparamos para você: O que é construção de equipe? Qual é o propósito da construção de equipe? Qual é a metodologia da construção de equipe? Por que você deve fazer construção de equipe? Vantagens da construção de equipe. O que você pode fazer para unir um grupo de trabalho? Como resolver conflitos dentro de uma equipe? Como aumentar a produtividade com minha equipe? Como conduzir uma construção de equipe? Exemplos de construção de equipe.
O que você aprenderá
- Abordar a teoria e promover exercícios e atividades práticas
- Aprimorar suas habilidades de gestão de pessoas
- Identificar e gerenciar riscos
- Capacitar equipes
