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Loja - Instituto Brasileiro de Terapias holísticas
Curso de Transformação Ágil e Ágil em Escala - Ágil Empresarial
Curso de Transformação Ágil e Ágil em Escala - Ágil Empresarial
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Transformação Ágil e Scaled Agile - Agile Empresarial
Aprenda a abordagem Ágil em Estratégia, Estrutura, Pessoas, Processo e Tecnologia - Mude sua mentalidade e cultura
Aprenda como você pode utilizar os princípios Ágeis para desbloquear todo o potencial da sua organização! Como você pode estar ciente, o Ágil se tornou uma prioridade para empresas em todo o mundo. Mas como o Ágil pode ajudá-lo a criar produtos superiores, promover ambientes de trabalho mais felizes e, em última análise, conquistar clientes mais leais? Alcançar esses objetivos não é uma solução rápida, nem há uma solução mágica. No entanto, ao recorrer à pesquisa e à ciência, podemos descobrir o que realmente funciona para organizações, equipes e indivíduos. Ao aplicar a pesquisa ao nosso entendimento de liderança, estruturas organizacionais e definição de metas, temos acesso a uma riqueza de insights e conhecimentos. Greta: "Eu estava procurando uma introdução ao Ágil, e esta Masterclass forneceu perfeitamente! A clareza e os insights fáceis de usar foram excepcionais!" Anders: "Este curso está repleto de insights valiosos sobre a essência do Ágil. Eu o recomendaria a qualquer pessoa interessada em aprofundar sua compreensão do Ágil, mesmo praticantes experientes. O curso me fez refletir sobre como as coisas são feitas no trabalho, o que pode ser melhorado e como posso contribuir para uma mudança positiva." Joacim: "Eu tinha certos pensamentos e expectativas, mas sério, a abordagem prática e fundamental de abordar o assunto não apenas reformulou meus pensamentos subjetivos, mas também elevou todo o significado do Ágil. De uma maneira boa, é claro. Eu tenho que pausar, mesmo que eu queira continuar porque eu também sou fã da parte de reflexão. Agora, minhas expectativas estão definidas em outro nível. Estou super animado com o que está por vir." Este curso é projetado em torno das 5 marcas registradas de uma organização Ágil desenvolvidas pela McKinsey. Aprofundamos cada uma dessas marcas registradas para entender sua importância para a sua organização. Empenhamos nossos melhores esforços para criar um curso excepcional que capacita você a adotar uma abordagem Ágil para os blocos de construção da sua organização: Estratégia, Processo, Tecnologia, Pessoas e Estrutura. Ao longo do curso, você perceberá que esta não é uma solução única para todos, nem fornecerá um framework Ágil rígido para implementar. Simplificando, tal framework não existe. Em vez disso, nosso objetivo é equipá-lo com o conhecimento e as ferramentas para aplicar princípios, métodos e cultura Ágil de uma maneira que se adapte à sua organização. Ao final deste curso, você terá uma compreensão abrangente do Ágil, agilidade empresarial, seus princípios e mecanismos. Você estará preparado para enfrentar novos desafios e embarcar na jornada Ágil da sua organização. Apresentando nossos criadores e instrutores do curso, Tobias Falkberger e Ida Kjaer. Tobias é Diretor de Pessoas e Cultura na RiksTV, uma organização altamente Ágil na Noruega, e possui ampla experiência em transformação Ágil tanto em nível organizacional quanto de equipe. Ida é uma coach Ágil certificada pela ICAgile e atua como Business Agility Coach na maior instituição financeira da Noruega. Ida trabalhou com transformações organizacionais e de equipe como consultora da Deloitte e agora como Business Agility Coach. Estamos ansiosos para tê-lo conosco nesta jornada transformadora!O que você aprenderá
- Abordagem Ágil para Estratégia, Estrutura, Pessoas, Processo e Tecnologia - Agilidade Empresarial - Verdadeiramente Ágil em escala - Explorando o que está além das equipes Ágeis - Blocos de construção para as organizações do futuro - Liderança para o futuro - Propósito e Visão Comum: Estrela-Norte - Valores Ágeis, Princípios, Cultura e Mentalidade - Cultivando uma cultura de tecnologia e inovação - Redes de equipes empoderadas - Segurança Psicológica, Transparência e Confiança - Liderando equipes auto-organizadas - Criando e nutrindo funcionários altamente motivados e engajados - Governança Ágil e Alocação Dinâmica de Recursos"Share

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